Doğum izni ve işgörememezlik parası

Konusu 'Hamilelerden Haberler: Soru ve Sorunlar' forumundadır ve MyFairyDaphne tarafından 24 Haziran 2009 başlatılmıştır.

    24 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  1. MyFairyDaphne

    MyFairyDaphne Popüler Üye Üye

    Katılım:
    15 Mayıs 2008
    Mesajlar:
    4.690
    Beğenildi:
    0
    Ödül Puanları:
    106
    Selam arkadaşlar yakında doğum izni sürecim başlayacak ama hala bazı konularda kafam çok karışık eğer bilginiz varsa beni aşağıdaki konularda aydınlatabilir misiniz?Şimdiden teşekkürler.

    Soru 1 : Hamileliğimin 32. haftasında doğum raporumu son 3 haftaya kadar çalışabilir şeklinde aldığımda 37. haftamın içindeyken yeniden doktora gidip doğum öncesi 3 haftalık iznimi başlatmam gerekiyor bildiğim kadarıyla.. Bu şekilde son 3 haftaya kadar çalışabilir raporu alıpta eğer doğuma 4 hafta varken sağlık durumum elvermezde ayrılmak istersem ne yapmalıyım? Yani bunun için 37. haftamda gidip başlatmam gereken doğum öncesi 3 haftalık iznimi , 36. haftamda gidip doğum öncesi 4 hafta izinlidir şeklinde raporu yazdırmam yeterli mi yoksa başka ne yapabilirim?

    Soru 2 : Doğum izni nedeniyle çalışmadığım dönemde hakettiğim işgörememezlik parasını SSK'dan nasıl alabilirim?
    Doğum öncesi ve doğum sonrası diye 2 ayrı rapor olduğunu varsayarsak ben hemen doğum yapınca doğum öncesi raporumu SSK'ya teslim edip çalışmadığım o 4 haftanın parasını hemen alabilir miyim? Eğer evetse geriye 8 hafta doğum sonrası iznim ve 4 hafta (doğum öncesinden kalan iznim olmak üzere) 12 haftalık iznim kalıyor. Bu süre içerisindeki yani doğumdan sonraki raporumu iki ayrı rapor şeklinde alabilir miyim? Yani doğumdan sonraki ilk raporumu teslim edince işgörememezlik parasını alabilecek şekilde.
    Yoksa İşgörememezlik parasını bu şekilde 3 parçaya ayırıp almak mümkün değil mi? İlla ki yasal hakkım olan 16 haftalık (8+8) iznimin sonunda mı toplu olarak tüm paramı almalıyım?
     
  2. 24 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  3. ierror

    ierror Popüler Üye Üye

    Katılım:
    18 Kasım 2008
    Mesajlar:
    1.597
    Beğenildi:
    0
    Ödül Puanları:
    106
    canım sorunu öyle güzel anlatmışsınki bende aynı dertten muzdaribim lütfen bilen tecrübeli arkadaşlar cevaplarsa çok mutlu olurum
    bende 32+0 da 37+0 kadar çalışabilir raporu aldım fakat 37 kadar duramıcak gibiyim ağırlaştı hareketlerim bende tam senin sorduklarını düşünüp duruyodum
     
  4. 24 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  5. wetw

    wetw Mucizenin annesi Üye

    Katılım:
    19 Şubat 2009
    Mesajlar:
    413
    Beğenildi:
    1
    Ödül Puanları:
    86
    Merhaba kızlar...
    Benzer bi konuyu bende 15 gün kadar önce burda açtım ama pek rağbet görmedi, bilgi alamadım.. 30+3 deyim bende...
     
  6. 24 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  7. MyFairyDaphne

    MyFairyDaphne Popüler Üye Üye

    Katılım:
    15 Mayıs 2008
    Mesajlar:
    4.690
    Beğenildi:
    0
    Ödül Puanları:
    106
    Bakalım canım umarım cevap verebilecek biri çıkar ama bana ayrılmak istediğin an doktora gidip iznini başlatman yeterli olur gibime geliyor. Tabi bu konuda SSK'nın mevzuatı ne der onu bilemiyorum kaydirigubbakcemile3
     
  8. 24 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  9. MyFairyDaphne

    MyFairyDaphne Popüler Üye Üye

    Katılım:
    15 Mayıs 2008
    Mesajlar:
    4.690
    Beğenildi:
    0
    Ödül Puanları:
    106
    Bende 30+4'teyim bugün çok yakınmışız...Bu arada hayırlı olsun bebişleriniz. Allah sağlık ve sıhhatle kucağınıza almayı nasip etsin...
     
  10. 24 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  11. ierror

    ierror Popüler Üye Üye

    Katılım:
    18 Kasım 2008
    Mesajlar:
    1.597
    Beğenildi:
    0
    Ödül Puanları:
    106
    bencede sorun olmaz gibi geliyo hatta çalışabilir raporumu aldığımda hastanem dediki bunu ssk ya götürmen bile gerekmiyo çalıştığın şirkete faksla yeterli dedi hatta kaçıncı haftada çalışmaz hale gelirsen gel iş göremez raporunu verelim bunuda faksla şirketine dedi en son doğum yaptığın zaman bütün raporlar gittiğin hastanenin tıbbi muhasebesinde toplanıcak yasal iznin kaç günse yani çalıştığın raporlu günlerde eklenip belirlenecekmiş zaten hastane bağlı olduğun ssk ya kendi işlemcileri ile yolluyomuş sadece sen bunların fotokopilerini şirketine asıllarını kendine saklıyosun ve elindeki evraklarla izninin bitiminde gidip ssk dan paranı alıyosun gerçi benim duyduklarım bunlar bende bilirkişilerden iyice öğrenmek istiyorummm
    yardımcı olacak kişiler nerdesinizzzz bi ses verin
     
  12. 27 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  13. ierror

    ierror Popüler Üye Üye

    Katılım:
    18 Kasım 2008
    Mesajlar:
    1.597
    Beğenildi:
    0
    Ödül Puanları:
    106
    kızlar bu konuyla neden kimse ilgilenmiyooo bizde azıcık ilgi bekliyoz tecrübeli kişilerden
     
  14. 27 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  15. kapkara

    kapkara Aktif Üye Üye

    Katılım:
    6 Nisan 2008
    Mesajlar:
    605
    Beğenildi:
    0
    Ödül Puanları:
    86
    benim şöyle olmuştu,32. hafta rapor aldım,doğumdan sonra da aynı rapora not düştüler,doğum yaptığıma dair ve iznimin biteceği tarihi ..yani elimde tek bi rapor vardı,o raporu işyerime faksladım,onlar ssk ile yazıştılar falan ama işgöremezlik için aynı raporları benimde götürmem gerekiyormuş ssk ya..onları götürünce hemen parayı yatırdılar...kısaca böyle,sormak istediğiniz şeyler varsa cevaplamaya çalışırımm tekrar
     
  16. 29 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  17. kardelencicegi

    kardelencicegi Aktif Üye Üye

    Katılım:
    14 Ekim 2008
    Mesajlar:
    208
    Beğenildi:
    0
    Ödül Puanları:
    86

    ne zaman evraklarını ssk ya götürdün
     
  18. 29 Haziran 2009
    Konu Sahibi : MyFairyDaphne
  19. wetw

    wetw Mucizenin annesi Üye

    Katılım:
    19 Şubat 2009
    Mesajlar:
    413
    Beğenildi:
    1
    Ödül Puanları:
    86
    merhaba şekerim..
    Ödemeleri her ay seni adına yatan primin 2/3'ü olacak şekilde ve düzenli mi yapıyor sigorta?
    Süt parası diye bişey alıyor musun?