- 5 Eylül 2008
- 1.805
- 0
merhaba sitedeki muhasebeci arkadaşlara bir sorum olacak.
şu anda 21 haftalık hamileyim. 6 nisan muhtemel doğum tarihim. çalışıyorum.
soru 1: doğum izni sonrası çalışmadığım 16 haftalık süre için alacağım iş göremezlik ödeneği için iş başı yapmam gerekiyor mu? Yani hiç çalışmaya başlamadan doğum parası alamaz mıyım?
soru 2: 16 haftalık izinden sonra işbaşı yapmadan işten ayrılırsam (işveren çıkarırsa) işsizlik ödeneği alabilir miyim? (600 günlük prim ödeme ve en son iş yerimde 120 günlük çalışma şartını taşıyor olacağım)
umarım soruları yeterince açık sormuşumdur.
yardım edebilirseniz çok sevinirim. iki ödeneği almaya da ihtiyacım var. ona göre davranacağım.
cevaplarınız için şimdiden teşekkürler.
şu anda 21 haftalık hamileyim. 6 nisan muhtemel doğum tarihim. çalışıyorum.
soru 1: doğum izni sonrası çalışmadığım 16 haftalık süre için alacağım iş göremezlik ödeneği için iş başı yapmam gerekiyor mu? Yani hiç çalışmaya başlamadan doğum parası alamaz mıyım?
soru 2: 16 haftalık izinden sonra işbaşı yapmadan işten ayrılırsam (işveren çıkarırsa) işsizlik ödeneği alabilir miyim? (600 günlük prim ödeme ve en son iş yerimde 120 günlük çalışma şartını taşıyor olacağım)
umarım soruları yeterince açık sormuşumdur.
yardım edebilirseniz çok sevinirim. iki ödeneği almaya da ihtiyacım var. ona göre davranacağım.
cevaplarınız için şimdiden teşekkürler.