Çalışan hamiş anneler bir sorum olacak

Minezbb

Üye
Kayıtlı Üye
29 Aralık 2016
90
31
18
28
Merhaba hamiş çalışan anneler yeniyim burda :)) 12+6 haftalıgız bir firmada çalışıyorum yalnız aşırı derece yoğun oluyoruz butun gün ayaktayım ve cok zorlanıyorum bebeğimin ihtiyaçları in çalışmak xorundayım 4 ay daha Rahatsızlıktan falan anlamıyorlar iş ortamındakıler hasta olsam raporu dahi zor kullanabılıyorum başka şubeye gonderirler diye Sizlerin iş yerınde durumu nedir rapor vs rahat kullanabılıyormusunuz yoksa benmiyim bir tek böyle zorluklar yaşayan
 
valla ben doktor için bile izin alırken surat yapıyorlar bazen ama almak zorundayım çocuğum onlardan değerli değil gerektiği durumdada rapor alıp veriyorum sormuyorum bile beni işten çıkarırsada kendi zararı sonuçta
 
Aynen canım o suratı bende yasıyorum Allahtan kar falan yokta rahat gidip gelebiliyoruz
 
[
Merhaba hamiş çalışan anneler yeniyim burda :)) 12+6 haftalıgız bir firmada çalışıyorum yalnız aşırı derece yoğun oluyoruz butun gün ayaktayım ve cok zorlanıyorum bebeğimin ihtiyaçları in çalışmak xorundayım 4 ay daha Rahatsızlıktan falan anlamıyorlar iş ortamındakıler hasta olsam raporu dahi zor kullanabılıyorum başka şubeye gonderirler diye Sizlerin iş yerınde durumu nedir rapor vs rahat kullanabılıyormusunuz yoksa benmiyim bir tek böyle zorluklar yaşayan
bende devlette çalışıyorum.inan aynı surat ifadelerine bende maruz kalıyorum hastaneye gidecekseniz yıllık izninizden yazdırın diyen bir şefim bile var ama yaparmıyım asla rapor desen risk olmadığı sürece almam çok yorgun hissedince bir gün izin yazdırıyorum artık kilomu vucudum taşımıyor .
 
Doktor için izin vermek zorundalar, takmayın kafanıza yapsınlar surat, siz sadece haklarınızı bilin yeter yeri geldiğinde konuşursunuz.
Ben de özel de çalışıyorum, çok yorucu işim yok ama insan yinede sabah 7 akşam 7 eve zor atıyo kendini.
Bir de emziren anneler için günlük çalışma 7.5 saat buna hamile anneler de dahil galiba

http://iskanunu.com/haberler/1785-kadin-iscilerin-gebelik-suresinde-calisma-kosullari/

Gebe veya emziren kadın işçinin günlük çalışma süresi ne kadar olmalıdır?
16.08.2013 tarih 28737 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Gebe Veya Emziren Kadınların Çalıştırılma Şartlarıyla Emzirme Odaları ve Çocuk Bakım Yurtlarına Dair Yönetmelik’ in 9.Maddesinde Gebe veya emziren çalışan günde yedi buçuk saatten fazla çalıştırılamayacağı belirtilmiştir.
 
Merhaba hamiş çalışan anneler yeniyim burda :)) 12+6 haftalıgız bir firmada çalışıyorum yalnız aşırı derece yoğun oluyoruz butun gün ayaktayım ve cok zorlanıyorum bebeğimin ihtiyaçları in çalışmak xorundayım 4 ay daha Rahatsızlıktan falan anlamıyorlar iş ortamındakıler hasta olsam raporu dahi zor kullanabılıyorum başka şubeye gonderirler diye Sizlerin iş yerınde durumu nedir rapor vs rahat kullanabılıyormusunuz yoksa benmiyim bir tek böyle zorluklar yaşayan

ben memurum aslında zor şartlarda çalışmıyorum müdürün sekreteri ve santrale bakıyorum. benim problemim erkek yoğunluğu var traş losyonu, kolonya, sigara ve parfüm kokuları perişan ediyor beni. migrenim var arada telefonda yoruyor beni. benim karnım büyük zorlanmaya başladım şimdiden nisanın sonuna kadar sabretmek zorundayım.

bencede yasalara bak ve bütün haklarını kullan canım. onlar belki daha çok çalışasın diye öyle yapıyorlar. ya işini hafifletsinler ya da rapor vermek zorundalar zaten. ben izinlerimi, konrollerimi rahatlıkla yaptım. müdür ilk başlarda kem küm etti. kusura bakmayın dedim mecburum, gerekirse doktor onaylı raporumu getiririm dedim. işim gereği güvenlik gözetim görevlerim var, yapmadım doktorum yasakladı dedim. benim işimi hafifletmek zorundasınız dedim. biraz bazen mücadele şart. 2 aydır rahat sayılırım
 
:KK47:Hiç bir iş yapmasanız dahi erken uaynmak vs insan yoruluyo bütün gün vücudumuzda neler oluyo neler anlayış yok sözde heryerde hamilelerin önceliği var yok efendım oyle bısey ne otobuste ne asansörde ne hastanede dün gecen gün sağlık ocagına gıttım rapor ıcın neyse 1 gunluk yazmıs ertesı gunde gıdemeyebılırım dedım artık raporu işledim dedi neyse zaten kar böyle yağarsa yarın zaten cocuklara ve hamilelere tatil dedi gülmemek için zor tuttum kendımı dedim sizin o dediğiniz kamuda olur bız raporu bıle zorla verıyoruz alakası yok dedı butun iş yerleri için geçerli dedi yasal zorunlulukmuş ne haklarımız varda bilmiyoruz bilsekte işten atılmamak için kullanamıyoruz :mad:
 
Merhaba hamiş çalışan anneler yeniyim burda :)) 12+6 haftalıgız bir firmada çalışıyorum yalnız aşırı derece yoğun oluyoruz butun gün ayaktayım ve cok zorlanıyorum bebeğimin ihtiyaçları in çalışmak xorundayım 4 ay daha Rahatsızlıktan falan anlamıyorlar iş ortamındakıler hasta olsam raporu dahi zor kullanabılıyorum başka şubeye gonderirler diye Sizlerin iş yerınde durumu nedir rapor vs rahat kullanabılıyormusunuz yoksa benmiyim bir tek böyle zorluklar yaşayan
Ben kamuda çalışıyorum hamileyim diye daha çok is veriyorlar haftasonu bile ise gidiyorum kanamam oldu rapor aldım neyseki bu aralar evdeyim
 
Ya sorma kardeşim çalışan anneye her kolaylık sağlansın imaji var ama icerde durum hic oyle degil 4 aylik hamileyken bir hafta icinde 2 kere izmire ucup geldim daglarda keşfe katıldım saatler suren durusmalara girdim sonra olan oldu zaten sinir krizi gecirdim rapor aldım.Devlet memurluğu günümüzde cok farklı bir hale geldi.
 
Ya sorma kardeşim çalışan anneye her kolaylık sağlansın imaji var ama icerde durum hic oyle degil 4 aylik hamileyken bir hafta icinde 2 kere izmire ucup geldim daglarda keşfe katıldım saatler suren durusmalara girdim sonra olan oldu zaten sinir krizi gecirdim rapor aldım.Devlet memurluğu günümüzde cok farklı bir hale geldi.

Sen bile avukat olarak haklarını daha iyi bilen birisi olarak kullanamıyorsan bızım normal o zaman :duduk: hamile olduguna dair belge alıp bıldırı yaptınmı ?
 
Merhaba hamiş çalışan anneler yeniyim burda :)) 12+6 haftalıgız bir firmada çalışıyorum yalnız aşırı derece yoğun oluyoruz butun gün ayaktayım ve cok zorlanıyorum bebeğimin ihtiyaçları in çalışmak xorundayım 4 ay daha Rahatsızlıktan falan anlamıyorlar iş ortamındakıler hasta olsam raporu dahi zor kullanabılıyorum başka şubeye gonderirler diye Sizlerin iş yerınde durumu nedir rapor vs rahat kullanabılıyormusunuz yoksa benmiyim bir tek böyle zorluklar yaşayan
Hayır canım tek sen değilsin. Ben devlet memuruyum buna rağmen çok yoğun bi programım var tüm gün ayaktayım ve rapor konusunda idareciler şeytan görmüş gibi davranıolar. Zorda kalmadıkça izin bile alamıoruz.
 
Bende saglikciyim 24 aya kadar gece nobette tuttum . 16-08 12 saatten fazla enfeksiyonlu hastalarin icinde egil kalk acil durumlar . Hafta sonu da ve 8 saatten fazla calismama durumubuda eleman yok kurum isterse diye calistiriyorlar. Hamile anneye bir suru birseyler kolaylastirici seyler gozukuyor ama kurum istedigi gibi calistiriyor. Rapor veriliyorsa kabul etmek zorundalar . Gebesin riskemi atacaklar seni ve bebegini . Surat yapsalarda drun rapor vermisse kullanacaksin tabii. sikayet edecegini soyle.
 
Sen bile avukat olarak haklarını daha iyi bilen birisi olarak kullanamıyorsan bızım normal o zaman :duduk: hamile olduguna dair belge alıp bıldırı yaptınmı ?
Zaten hamile oldugumu anladığım gun kanama oldu 1 hafta rapor aldım herkes ogrenmis oldu sonra 4 aya kadar oda arkadaşlarımın 2 katı is verildi.Anladimki adam hamilelere gicik oluyor neyse dedim zaten aylar sonra gidicem dayanayim ama canima tak etti.simdi raporla götürüyorum gerekirsw ücretsiz izin al dedi eşim.Yoksa kafayi yicem.Ozelde amaan deyip cikmak daha kolay aslinda tek sorun maddiyat oluyor ama devlette insan o riski goze alamıyor.Dogum sonrası kesin ucretsiz izin alicam arkadaslarin haline cok üzülüyorum.ogle arasi sut sagiyorlar.3 4 aylik bebeklerini birakip baslamak zorunda kaldılar.Ilk çocuğumu 1 yasinda krese vermiştim bu defa onu ben buyutmek istiyorum.Allah yardımcımız olsun bu devirde çalışan anne olmak cok zor.Bazen diyorum amaaan az para cok huzur
 
Bende saglikciyim 24 aya kadar gece nobette tuttum . 16-08 12 saatten fazla enfeksiyonlu hastalarin icinde egil kalk acil durumlar . Hafta sonu da ve 8 saatten fazla calismama durumubuda eleman yok kurum isterse diye calistiriyorlar. Hamile anneye bir suru birseyler kolaylastirici seyler gozukuyor ama kurum istedigi gibi calistiriyor. Rapor veriliyorsa kabul etmek zorundalar . Gebesin riskemi atacaklar seni ve bebegini . Surat yapsalarda drun rapor vermisse kullanacaksin tabii. sikayet edecegini soyle.

Allah sabır versin ne kadarın kaldı izine ayrılmana zaten baska subeye gondermeyı dusunuyolardı şikayet ediceğimi söyledim böyle bişey olursa sesleri kesildi şimdilik vicdansız çoğu ınsan :KK34:
 
:KK47:Hiç bir iş yapmasanız dahi erken uaynmak vs insan yoruluyo bütün gün vücudumuzda neler oluyo neler anlayış yok sözde heryerde hamilelerin önceliği var yok efendım oyle bısey ne otobuste ne asansörde ne hastanede dün gecen gün sağlık ocagına gıttım rapor ıcın neyse 1 gunluk yazmıs ertesı gunde gıdemeyebılırım dedım artık raporu işledim dedi neyse zaten kar böyle yağarsa yarın zaten cocuklara ve hamilelere tatil dedi gülmemek için zor tuttum kendımı dedim sizin o dediğiniz kamuda olur bız raporu bıle zorla verıyoruz alakası yok dedı butun iş yerleri için geçerli dedi yasal zorunlulukmuş ne haklarımız varda bilmiyoruz bilsekte işten atılmamak için kullanamıyoruz :mad:

Allah sabır versin canım, geçim derdi konusunda haklısın. bebeğin bir sürü ihtiyacı olacak. hem anne hem baba olarak para kazanmak zorundayız. benim karın şişliğim bariz görünüyor ama dolmuşta yer olmayınca kimse kıpırdamıyor, bu konuda da haklısın.
 
Allah sabır versin ne kadarın kaldı izine ayrılmana zaten baska subeye gondermeyı dusunuyolardı şikayet ediceğimi söyledim böyle bişey olursa sesleri kesildi şimdilik vicdansız çoğu ınsan :KK34:
Ben dogum yaptim. Oglum bir yasinda. Haftam dolunca izne ayrildim. Suan ucretsiz izindeyim. Hastanede calisiyorum hastane degisteremem . Uc ay bitince yogun bakimdan servise verdiler.
 
Benim merak wrriğim bir konu daha var böyle bişey yapanlar varmı iş erıne hamile oldugunu doktordan bır rapor alarak bıldırmen gerekıyomus sız bıldırdıniz mi ?
 
Back
X