doğum nedeniyle işten ayrılma

H

hanrey

Aktif Üye

Kayıtlı Üye

Katılım

19 Mart 2008

Mesajlar

70

Emoji Skoru

0

Puanlar

86

Yer

Ankara

• 14 Ocak 2010

• Konu Sahibi hanrey
• #1

Merhaba ,

5 yıllık özel bir şirkette ssk çalışanıyım.doğum nedeniyle işten ayrılamayı düşünüyorum ne gibi haklarım var bana yardımcı olursanız sevinirim.

 

kuzum

Bu konida hassasum

Kayıtlı Üye

Katılım

12 Temmuz 2006

Mesajlar

8.474

Emoji Skoru

280

Puanlar

698

• 14 Ocak 2010

• Konu Sahibi hanrey
• #2

Doğum nedeniyle bir hakkınızın olacağını sanmıyorum. Ama işyeri çıkışınızı doğum izni sonrasında verirse doğum parasnızı SSK dan alabilirsiniz.

 

H

hanrey

Aktif Üye

Kayıtlı Üye

Katılım

19 Mart 2008

Mesajlar

70

Emoji Skoru

0

Puanlar

86

Yer

Ankara

• 14 Ocak 2010

• Konu Sahibi hanrey
• #3

ssk'dan ne gibi haklarım var.doğum parası falan nasıl alınıyor

 

kuzum

Bu konida hassasum

Kayıtlı Üye

Katılım

12 Temmuz 2006

Mesajlar

8.474

Emoji Skoru

280

Puanlar

698

• 14 Ocak 2010

• Konu Sahibi hanrey
• #4

Doğum sonrası izniniz bittiğinde SSK nın istemiş olduğu bazı evraklar var. Onları hazırlayıp gidip paranızı alıyorsunuz. Bu kadar. Ama bu süre zarfında işyeriyle ilişkinizi kesmemeniz gerekir diye biliyorum ben. Çünkü işyerindende yazı istiyorlar.

 

dilekkerim

Aktif Üye

Kayıtlı Üye

Katılım

11 Nisan 2008

Mesajlar

18

Emoji Skoru

0

Puanlar

86

Yer

Bursa

• 4 Şubat 2010

• Konu Sahibi hanrey
• #5

doğumdan önce işten çıktında hiç bir hak isteyemezsin.işten ayrılmadan , doğumuna 8 hafta kala doktordan doğum iznini alıp izne çıkarsın doğumdan sonrada 8 hafta istirahat iznin var, bu kullanmış olduğun 4 aylık doğum izninin ücretini sigortadan alacaksın çıkış düşünüyorsan doğumdan sonraki raporun bitiminde al

 

H

hanrey

Aktif Üye

Kayıtlı Üye

Katılım

19 Mart 2008

Mesajlar

70

Emoji Skoru

0

Puanlar

86

Yer

Ankara

• 30 Nisan 2010

• Konu Sahibi hanrey
• #6

peki rapor bitiminde işten ayrıldığımda kıdem tazmatımı alabiliyormuyum