yardım lütfen

adigemmm · 9 Aralık 2013

kızlar merhaba;

işe gireli henüz 1 ay oldu tamda istediğim gibi bir yer ve burda çalışmaktan çok mutluyum.. yalnız şöyle bir sorunum var.

tam emin değilim ama hamile olabilirim. bu akşam test alacağım umarım değilimdir ama ya hamileysem ne yapacağım çalışmak zorundayım işi bırakamam peki iş yerine hamile olduğumu söylersem beni çıkartırlarmı ne yapacağımı bilmiyorum bilen varsa söylesin ne olur

boza · 9 Aralık 2013

İmzaladığınız sözleşmeden hamile kalmama şartı var mı? Veya bunun sözünü ettiler mi işe girmeden önce?

adigemmm · 9 Aralık 2013

boza .!.:
İmzaladığınız sözleşmeden hamile kalmama şartı var mı? Veya bunun sözünü ettiler mi işe girmeden önce?

yok öyle bir konuşma olmadı

sonsuzzz · 9 Aralık 2013

Hamilelik isten cikarilma icin gecerli bi neden degil. Ancak henuz cok yenisin. Yasal olarak ise iade hakkinin olmasi icin ilk olarak 6 ayi doldurmanlazim isyerinde. Tabi baska sartlarda var..

Tavsiyem isyerinde 6 ayi doldrmadan hamile oldugunu aciklama, madem isvereninin cikarmasindan korkuyosun.

Ha 6 aydan sora cikaradabilir. En azindan dava hakkin olur ve kotuniyet tazminati alabilirsin. 6 aydan once cikarirsa yalnizca ihbar tazminatini alabilirsin.

Tabi 6 aya kadar hamile oldugunu aciklamazsan ucretli doktor kontrolu izin hakkindan vs. Yararlanamazsin ..

3cocuk, 5cocuk diye ortaligi inletmeden once kadinlarin calismalarini garanti altina alsalar keske..

adigemmm · 9 Aralık 2013

sonsuzzz .!.:
Hamilelik isten cikarilma icin gecerli bi neden degil. Ancak henuz cok yenisin. Yasal olarak ise iade hakkinin olmasi icin ilk olarak 6 ayi doldurmanlazim isyerinde. Tabi baska sartlarda var..

Tavsiyem isyerinde 6 ayi doldrmadan hamile oldugunu aciklama, madem isvereninin cikarmasindan korkuyosun.

Ha 6 aydan sora cikaradabilir. En azindan dava hakkin olur ve kotuniyet tazminati alabilirsin. 6 aydan once cikarirsa yalnizca ihbar tazminatini alabilirsin.

Tabi 6 aya kadar hamile oldugunu aciklamazsan ucretli doktor kontrolu izin hakkindan vs. Yararlanamazsin ..

3cocuk, 5cocuk diye ortaligi inletmeden once kadinlarin calismalarini garanti altina alsalar keske..

aslında tam emin değilim bu akşam test yapıcam ama adam çıkarsa da haklı galiba daha bir ay oldu sonuçta.. umarım değilimdir zaten daha 1,5 yaşında bir kızım var ikisine bakamam.

mairuj · 9 Aralık 2013

İşveren sözleşmeye evlenmeme, hamile kalmama vb maddeler koysa bile geçersizdir diye biliyorum, hukukçu arkadaşlar daha iyi bilir.

Hatta bazı ülkelerde "Evlenmeyi düşünüyor musun? Çocuk düşünüyor musun?" gibi soruların mülakatta bile sorulması yasaktır.

PNRZNR57 · 9 Aralık 2013

adigemmm .!.:
kızlar merhaba;

işe gireli henüz 1 ay oldu tamda istediğim gibi bir yer ve burda çalışmaktan çok mutluyum.. yalnız şöyle bir sorunum var.

tam emin değilim ama hamile olabilirim. bu akşam test alacağım umarım değilimdir ama ya hamileysem ne yapacağım çalışmak zorundayım işi bırakamam peki iş yerine hamile olduğumu söylersem beni çıkartırlarmı ne yapacağımı bilmiyorum bilen varsa söylesin ne olur

İşverenin insiyatifine kalmış beni çıkarmışlardı..

yardım lütfen

Ayrıntılı Düzenleme

adigemmm

acıma garibe ....

boza

...

adigemmm

acıma garibe ....

sonsuzzz

Dimdik ayakta..

adigemmm

acıma garibe ....

mairuj

Aktif Üye

PNRZNR57

Aktif Üye

Benzer Konular