Kadının evlenme nedeniyle işten ayrılmak istemesi durumunda; evlilik cüzdanının ibrazı ve bu konuya ilişkin dilekçeyi vermesi yeterli görülmektedir. Bu durumda işten ayrılmak için herhangi bir süre beklenmesi gerekmemekte, işçi kıdem tazminatını alarak işi bırakabilmektedir.
Kıdem tazminatınızı alırsınız fakat işsizlik sigortasından faydalanamazsınız, işsizlik sigortasından faydalanabilmeniz için işverenin sizi işten çıkarmış olması gerekir en azından benim bildiğim bu.