- 22 Aralık 2014
- 5.379
- 4.001
- 373
- Konu Sahibi usuyenprenses
- #1
mayıs 2014'de 1200 tl+ agi için personel müdürü ile anlaşmıştım.
Sonra patronlar asgari ücretle başlayacak demiş.
Durumu anlattım o yanlış söylemiş tamam 1000 tl olsun zamanla yükselir dediler.
neyse 1000+agi alıyordum ocak 2015'te 1100+agi oldu maaşım.
Şimdi şubat 2016'da maaşımızı yansımalı şekilde alıcaz.
asgari ücret+agi dahil benim maaşımla 190 tl fark vardı.
Şimdi asgari ücretle aramda 190 tl fark + yıllık zam farkı olması gerekmiyor mu ?
Beni paragöz sanmasınlar diye hiç sormadım maaşım ne kadar oldu diye.
Maaş yarın yatacak göreceğim fark yansımasını.
Ama ya maaşım beni tatmin etmezse 1300 gibi saçma sapan bir rakam yatarsa.
Ne demeliyim nasıl konuşmalıyım ?
Sevgilerimle.
Sonra patronlar asgari ücretle başlayacak demiş.
Durumu anlattım o yanlış söylemiş tamam 1000 tl olsun zamanla yükselir dediler.
neyse 1000+agi alıyordum ocak 2015'te 1100+agi oldu maaşım.
Şimdi şubat 2016'da maaşımızı yansımalı şekilde alıcaz.
asgari ücret+agi dahil benim maaşımla 190 tl fark vardı.
Şimdi asgari ücretle aramda 190 tl fark + yıllık zam farkı olması gerekmiyor mu ?
Beni paragöz sanmasınlar diye hiç sormadım maaşım ne kadar oldu diye.
Maaş yarın yatacak göreceğim fark yansımasını.
Ama ya maaşım beni tatmin etmezse 1300 gibi saçma sapan bir rakam yatarsa.
Ne demeliyim nasıl konuşmalıyım ?
Sevgilerimle.