Aşağıdaki videoyu izleyerek sitemizi ana ekranınıza web uygulaması olarak nasıl kuracağınızı öğrenebilirsiniz.
Not: Bu özellik bazı tarayıcılarda mevcut olmayabilir.
merhaba arkadaşlar
bende aynı durumdayım 27 ağustos olarak görünüyor doğum tarihim, yani25 haziranda 32 haftalık oluyoruz bu duruma göre çalışabilir raporu alabilmem lazım çünkü okulların kapanmasına 1 hafta kalmış oluyor.
ama net bişey bilmiyorum bu konuda çünkü, doğumu yaza gelen bazı arkadaşlar 5 haftayı doğum sonrasına aktara bilmiş , bazıları aktaramamış, sanırım bu biraz idare ve ilçe milli eğitimin tavrıyla alakalı bişey...![]()
hayır ekleyemezsin....
Doğum izni süreleri 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 104'üncü maddesinde düzenlenmiştir. Bu madde 14.7.2004 tarih 5223 sayılı Kanunun 1 inci maddesi ile değiştirilmiştir. Değişikliğe göre maddenin son hali şu şekildedir:
"Memura doğum yapmasından önce 8 hafta ve doğum yaptığı tarihten itibaren 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta süre ile aylıklı izin verilir. Çoğul gebelik halinde, doğumdan önceki sekiz haftalık süreye 2 hafta süre eklenir. Ancak sağlık durumu uygun olduğu takdirde, tabibin onayı ile memur isterse doğumdan önceki 3 haftaya kadar işyerinde çalışabilir. Bu durumda, memurun çalıştığı süreler, doğum sonrası sürelere eklenir. Yukarıda öngörülen süreler memurun sağlık durumuna göre tabip raporunda belirlenecek miktarda uzatılabilir. Memurlara, bir yaşından küçük çocuklarını emzirmeleri için günde toplam bir buçuk saat süt izni verilir. Süt izninin kullanımında annenin saat seçimi hakkı vardır."
Ayrıca 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 108 inci maddesinin 3 üncü fıkrasında da "Doğum yapan memurlara istekleri halinde 104 üncü maddenin (A) bendinde belirtilen sürelerin bitiminden itibaren 12 aya kadar aylıksız izin verilir." hükmü yer almaktadır.
Diğer taraftan, 657'nin Yıllık İzinleri Kullanılışı başlıklı 103'üncü maddesinde "Yıllık izinler, amirin uygun bulacağı zamanlarda, toptan veya ihtiyaca göre kısım kısım kullanılabilir. Birbirini izliyen iki yılın izni bir arada verilebilir. Cari yıl ile bir önceki yıl hariç, önceki yıllara ait kullanılmayan izin hakları düşer.
Öğretmenler yaz tatili ile dinlenme tatillerinde izinli sayılırlar. Bunlara, hastalık ve diğer mazeret izinleri dışında, ayrıca yıllık izin verilmez.
Hizmetleri sırasında radyoaktif ışınlarla çalışan personele, her yıl yıllık izinlerine ilaveten bir aylık sağlık izni verilir" hükmü yer almaktadır.
Bu maddelere göre,
İznin doğum sonrasına aktarılabilmesi için belirli şartların bir arada bulunması gerekmektedir. Bunlar; a) Tabip onayı, b) Memurun isteği, c) İşyerinde çalışması hususlarıdır.
Öğretmenler, Ağustos ayında izinli sayıldıklarından tabip onayı ve memurun isteği şartları karşılanmış olsa dahi işyerinde çalışma şartı gerçekleşmemiş olacaktır. Bu nedenle Ağustos ayındaki doğum öncesi iznin çalışmadığı için doğum sonrasına aktarılması söz konusu değildir.
üç çocuk annesi ve meb çalışanıyım..
2 çocuğumu da biri ağustos biri temmuzda doğurdum.. diğeri mayısta...
kızım 6 aylık.. iznim bugün bitti...pazartesi 2011 yıllık iznimi aldım bile...
ben tam olarak emin oldum ve idarecilerim tarafından onaylandı düşüncelerim arkadaşlar bilginize.. 32. haftanızın tam bitimine bir randevu alın doktorunuzdan, kontrollerinizi ona göre ayarlayın. bu tarih 1 temmuzu geçmemeli tabi ki.. inşallah 2. dönem başlayana kadar bebişlerimizin yanında olacağız..
canım 32. hafta bitimi demişsin ama sanırım 32+0 ile 32+6 arası yeterli
32. haftanın içinde mi, yoksa 32. hafta dolmadan mı almak gerekiyor raporu? çünkü 32. haftaya girip de çalışır raporu almazsan artık çalışmayacaksın manasına geliyormuş.. bir de benim 32 haftam temmuz ayı ortasına geliyor, yani yaz tatiline. ancak yaz tatilinin zorunlu izin olduğu, her hangi bir durumda göreve çağrılabileceğimiz için çalışıabilir raporunun geçerli olduğu ve 5 haftayı doğum sonrasına aktarabileceğimiz söyleniyor. ben bunu yapacağım.
bizim baş müdür yrd.cısı na sordum ne zaman alayım raporu diye 32. haftada demesi yeterli dedi 32+0-32+6 yamasına gerek yok dedi side de öylemi?
canım benim dr mda 32 bitiminde verilecek dedi ve haftaya kaldı raporum ama bende diyorum ki gidip başka yerden mi alsam acaba 3-4gün yüzünden okul kapanmasından sonraya sarkacak raporum bende daha erken olsun ki doğum sonrasına aktırılabilsin istiyorum açıkçasıcanım 31+5 e 32. haftadayım diyoruz ya mesela ben şimdi 30+1 31. haftam bu hafta..o yüzden öyle yazdım. sen haftaya cumartesi alacaksın sanırım bize bilgi ver olur mu efsungcum ben de senden 1 hafta sonra cumartesi alacağım
canım benim dr mda 32 bitiminde verilecek dedi ve haftaya kaldı raporum ama bende diyorum ki gidip başka yerden mi alsam acaba 3-4gün yüzünden okul kapanmasından sonraya sarkacak raporum bende daha erken olsun ki doğum sonrasına aktırılabilsin istiyorum açıkçası
bu izin durumları çok sıkıcı yaaa((