- 10 Ağustos 2009
- 26.008
- 18.154
m.ensonhaber.com/kadin-calisanlara-dogum-sonrasi-yarim-is-tam-maas-2016-04-18.html
Kadın çalışanlara doğum sonrası
yarım iş tam maaş
Ensonhaber.com 18.04.2016 11:12
Doğum yapanlar 6 aya kadar yarı
zamanlı çalışıp tam maaş alacaklar.
Ocak ayından itibaren yapılan
düzenlemeler özellikle çalışan
annelere yeni haklar getirdi.
Bunlardan bir tanesi de doğumdan
sonra kullanılan izinler ve ücretlerle
ilgili. Yasaya göre; doğum yapan
kadınlar, analık izninden sonra 6
aya kadar yarım gün çalışabilecek.
Bu sürede mali ve sosyal
haklarından kesinti yapılamayacak.
Çoğul doğumlarda bu sürelere 1'er
ay ilave edilecek. Engelli çocuğu
olanlarda süre 12 ay olarak
uygulanacak.
KALIN FONDAN ÖDENECEK
Kalanını Fon ödeyecek İzin
hakkından evlat edinenler de
yararlanacak. Yarım gün çalışan
annelerin normal şartlarda yarım
maaş alması gerekiyor. Ancak son
düzenlemeyle bu kayıp minimuma
indirildi.
Artık yarım gün çalışan anne
işvereninden yarım maaş alacak
ama kalanını İşsizlik Sigortası Fonu
(devlet) karşılayacak. Diğer bir
deyişle, kadın işçilerin çalıştıkları
süreye ilişkin prim ve ücretini
işveren, çalışmadıkları sürenin prim
ve ücretini Fon ödeyecek.
600 GÜN PRİM ŞARTI VAR
Kadın işçinin yarım gün çalışma
hakkından yararlanabilmesi için
doğum tarihinden önceki son üç
yılda, adma en az 600 gün işsizlik
sigortası primi bildirilmiş olması
gerekiyor.
Yasaya göre; İşsizlik Fonu'nun
ödeyeceği tutar 'asgari ücretin brüt
tutarına (1646 lira)' göre
belirlenecek. Çalışırken alınan maaş
ne olursa olsun devletin ödeyeceği
tutar brüt asgari ücretin yarısı olan
823 lirayla sınırlı olacak. Kadın
işçiler analık izninden sonra, birinci
doğumda 60, ikinci doğumda 120,
sonraki doğumlarda 180 gün yarım
gün çalışabilecek.
ASGARİ ÜCRETLİ AVANTAJLI OLACAK
Asgari ücret alırken doğum yapan
ve yarım gün çalışmayı planlayan
anneler daha avantajlı olacak.
Çünkü normal şartlarda 1300 lira
net ücret alan bir anne, yarım gün
çalışrken patronu 650 lira ödeme
yapacak. 823 lira da İşsizlik Fonu
katkı sağlayacak. Böylece asgari
ücretlinin eline geçen para 1473
lira olacak. Bu haktan yararlanmak
için analık izninin bittiği tarihten
itibaren 30 gün içinde ' İşkur'a
müracaat edilecek.
Kadın çalışanlara doğum sonrası
yarım iş tam maaş
Ensonhaber.com 18.04.2016 11:12
Doğum yapanlar 6 aya kadar yarı
zamanlı çalışıp tam maaş alacaklar.
Ocak ayından itibaren yapılan
düzenlemeler özellikle çalışan
annelere yeni haklar getirdi.
Bunlardan bir tanesi de doğumdan
sonra kullanılan izinler ve ücretlerle
ilgili. Yasaya göre; doğum yapan
kadınlar, analık izninden sonra 6
aya kadar yarım gün çalışabilecek.
Bu sürede mali ve sosyal
haklarından kesinti yapılamayacak.
Çoğul doğumlarda bu sürelere 1'er
ay ilave edilecek. Engelli çocuğu
olanlarda süre 12 ay olarak
uygulanacak.
KALIN FONDAN ÖDENECEK
Kalanını Fon ödeyecek İzin
hakkından evlat edinenler de
yararlanacak. Yarım gün çalışan
annelerin normal şartlarda yarım
maaş alması gerekiyor. Ancak son
düzenlemeyle bu kayıp minimuma
indirildi.
Artık yarım gün çalışan anne
işvereninden yarım maaş alacak
ama kalanını İşsizlik Sigortası Fonu
(devlet) karşılayacak. Diğer bir
deyişle, kadın işçilerin çalıştıkları
süreye ilişkin prim ve ücretini
işveren, çalışmadıkları sürenin prim
ve ücretini Fon ödeyecek.
600 GÜN PRİM ŞARTI VAR
Kadın işçinin yarım gün çalışma
hakkından yararlanabilmesi için
doğum tarihinden önceki son üç
yılda, adma en az 600 gün işsizlik
sigortası primi bildirilmiş olması
gerekiyor.
Yasaya göre; İşsizlik Fonu'nun
ödeyeceği tutar 'asgari ücretin brüt
tutarına (1646 lira)' göre
belirlenecek. Çalışırken alınan maaş
ne olursa olsun devletin ödeyeceği
tutar brüt asgari ücretin yarısı olan
823 lirayla sınırlı olacak. Kadın
işçiler analık izninden sonra, birinci
doğumda 60, ikinci doğumda 120,
sonraki doğumlarda 180 gün yarım
gün çalışabilecek.
ASGARİ ÜCRETLİ AVANTAJLI OLACAK
Asgari ücret alırken doğum yapan
ve yarım gün çalışmayı planlayan
anneler daha avantajlı olacak.
Çünkü normal şartlarda 1300 lira
net ücret alan bir anne, yarım gün
çalışrken patronu 650 lira ödeme
yapacak. 823 lira da İşsizlik Fonu
katkı sağlayacak. Böylece asgari
ücretlinin eline geçen para 1473
lira olacak. Bu haktan yararlanmak
için analık izninin bittiği tarihten
itibaren 30 gün içinde ' İşkur'a
müracaat edilecek.