- 8 Mart 2019
- 7.565
- 36.963
- 548
- 40
- Konu Sahibi buket_asude
-
- #161
Yaw hee hee... asıl ben size en son bordromu atayımda nasıl vergi ödeniyor görün...her ne olursa olsun haksız, ister çocuğuna baksın ister hasta annesine...çok meraklıysa önce ücretli izin hakkını kullanır, ücretsizle devam eder. Rapor alıpta haketmediği haram parayı yemenin derdine düşmez.Kimse kimsenin vergisini yemiyor alnının teriyle calısıyor kazanıyorlar ne hakkı memur bitti bu ülkede eskidendi o haklar . Sizde dirsek cürütüp memur olsaydınız kız tatile gidecegim demiyor. O kadar haktan yanaysanız eger gidin devlet adamlarını seyredin memurun is bırakma grev hakkı bile yok devlet ne derse o oluyor. Bir tane parazit sikayetci olsu n butun emegi heba oluyor vergiye gelince memurun bodrosunu bir inceyin nasıl vergiler oduyorlar bos yapmayın hak savunucuları herseyi cok biliyorsunuz kıskanç hak savunucuları...
Tebrik ederim tatlım çok güzel ozetlemissin.Yargilamak istemesem de icimden geceni soylicem. Ben cok dindar bi insan degilim ama bu bildigin kul hakki. Haram para. Bunu yapan cok insan var. Cevremde de gordum. Allah korusun cikar bi yerlerden. Yani ne bileyim bana cok yanlis geliyor. Krediniz vs varmis ama bunlari dusunmeniz gerekirdi bence. 82 milyon insanin hakki var devlet memuru maasinda
Ben de tesadufe bak ki henuz dogum iznine ayrilmis, dogumdan sonra ucretsiz izne ayrilacak o surecte esinden harclik alacak nerdeyse 20 yildir kendi parasiyla gecinen 12 yillik bir devlet memuruyum. Ama Allah gozumu ve vicdanimi sukurler olsun ki hala o kadar karartmadi ki bu dalaverelar aklima bile gelmediTebrik ederim tatlım çok güzel ozetlemissin.
Yalanla dolanla olmaz o para haram bir kere insanlardan artık
Birde sende memur olsaydin benim hakkim diye cirkinlesiyorlar.
Hem suçlu hem güçlü
Allah gerçekten ihtiyacı olmayıp sadece maddi ve rahat bakım için alanin yanina koymaz
Özelde çalışanın bebeği bebek değil çünkü bazılarının mantığına göre o bebeklerinin anaları dirsek çürütüp memur olamamış, kıskanç haset insanlarŞimdiye kadar doğumdan sonra heyet raporu almış tanıdıklarımdan o paralar farklı şekillerde çıktı hep. Ucretli izin haklari oldugu halde onu harcamayip rapor Cakan da oldu. Etik degil.
Kamuda çalışanın bebeği bebek de özelde çalışanın bebeği bebek değil mi? Süt izni kullanımında bile haksızlıklar var. Keske sosyal devlet olabilsek de anne olan kadinlar ilk 1 Sene bebeklerine kendileri bakabilseler.
Iste bu noktada kadinin kadina olan siddeti devreye giriyor. Karsima kul hakki ile gelme demis yukardaki. E bu da kul hakkina giriyor.Özelde çalışanın bebeği bebek değil çünkü bazılarının mantığına göre o bebeklerinin anaları dirsek çürütüp memur olamamış, kıskanç haset insanlarherkes memur olmayı istiyor ama olamıyor, sınavı kazanıp atandın mı herşeye hakkımız var algısı oluşturulmaya çalışılmasıda ayrıca çirkin. Kendi ödediğim vergiyi geçtim ama asgari ücretlinin hakkındanda mı korkmuyorsunuz diyesim var!
Devlet gidin tanıdığınızdan rapor alın gelmeyin işe demiyor ama işte. Nereye ne kadar yasak koyacaksın ne ceza vereceksin bi insan haram lokma yiyeceği varsa yiyor, bu kadar. Sonra o ülke gelişmiş bu ülke gelişmiş türkiye şöyle kötü böyle geri. Çalışmaktan kaçtığımız her gün daha da geriye gideceğiz. Bizim kadar torpil, üçkağıt döndüren çok az toplum vardır.Benim de ücretsiz izin alacak durumum yoktu
Çocuğum 3 aylıkken işe başladım başka şehre gidip geldim. Sabah 7 de çıkardım akşam 17.30 de gelirdim süt izni kullanmış halimle. Bana saygı duymayan bı kayınvalide ile yasadim çocuğuma da zaten kafasına göre baktı benim hicbi talebimi umursamadi. Herkes yolunu bulmuş ama bakıyorum. Size kızmıyorum. Bu çifte standardı yaşatan devlete kızıyorum. Eşek yüküyle vergi alıp bizi bu hale düşüren devlet buyuklerimize hakkım helal değil
Sizin gibi durumu olmayıp üçüncü çocuğu yapıp da bedavadan calismak isteyenlere de hakkım helal değil kusura bakmayın
Hanfendi siz dirsek curutmeyi sadece kpss ye girip en ücra köşelere girip memur olmakla mi bir tutuyorsunuz ? Özelde çalışan herkes tembel öyle mi ? Fabrikalarda çalışan işçiler de, özel şirketlerin ceo lari yöneticileri de hepsi emekçidir. Genellikle memurlardan çok daha ağır şartlarda çalışırlar. Yönetici de olsan işini kaybetmemen gerekir. O kağıt üzerindeki grev hakkı bilmemne hiçbiri yok siz hangi ülkede yaşıyorsunuz? Fazla mesailerini bile alamiyo insanlar. Dirsek curutup memur olunca hırsızlık yapmaya hakları var yani öyle mi? Normalde süt izni bile özelden cokken o bile yetmiyor illa devleti dolandiricamKimse kimsenin vergisini yemiyor alnının teriyle calısıyor kazanıyorlar ne hakkı memur bitti bu ülkede eskidendi o haklar . Sizde dirsek cürütüp memur olsaydınız kız tatile gidecegim demiyor. O kadar haktan yanaysanız eger gidin devlet adamlarını seyredin memurun is bırakma grev hakkı bile yok devlet ne derse o oluyor. Bir tane parazit sikayetci olsu n butun emegi heba oluyor vergiye gelince memurun bodrosunu bir inceyin nasıl vergiler oduyorlar bos yapmayın hak savunucuları herseyi cok biliyorsunuz kıskanç hak savunucuları...
Evet ama özelde çalışanlara sürekli haksızlık oluyor. Bayramları birlestirirler resmi tatil değil idari tatil derler bütün memurlar memlekete gider biz essek gibi çalışırız . O zaman kimseye tatil olmasın??Devlet gidin tanıdığınızdan rapor alın gelmeyin işe demiyor ama işte. Nereye ne kadar yasak koyacaksın ne ceza vereceksin bi insan haram lokma yiyeceği varsa yiyor, bu kadar. Sonra o ülke gelişmiş bu ülke gelişmiş türkiye şöyle kötü böyle geri. Çalışmaktan kaçtığımız her gün daha da geriye gideceğiz. Bizim kadar torpil, üçkağıt döndüren çok az toplum vardır.
Ama şuna katılıyorum gerçekten 4 ay çok az, başka bir çare bulunması gerekiyor. Bu kul hakkı yiyen kesim yaptığından vazgeçse hep birlikte bu saçmalığa 4 ay kadar kısa bi izine herkes tepki gösterse elbette bişeyler değişecek eşşek gibi değiştirecekler ama işte işlerine gelmez rahatlarını bozmak. Yattıkları yerden alsınlar haram paralarını onlar.
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?