İşten ayrıldıktan sonra borçlu olma durumu

alindalin

Guru
Kayıtlı Üye
9 Kasım 2010
2.177
1.109
333
36
Merhabalar
Benim bir sorum olacakti. Gectigimiz aylarda devre mulk satisi yapan bir ofite calismaya basladim. Henuz ogrenci oldugum icin yaz tatilini degerlendirmek amaciyla kisa sure calisacaktim. 1 ay deneme suresi dediler. 1 ay sonra sigorta yapariz dediler. Maas+prim seklinde calisacagimi soylediler. Bir de deneme suresinde kota uygulamasi var. Yani 20000 tl lik satis yapmazsaniz maas alamiyorsunuz. Bu ilk aya mahsus bir sey dediler is gorusmesinde. Ben 1 ay calistim ve maas gunu geldiginde senin satislarinin hepsi odemesini yapmadi teknik olarak kotayi doldurmus sayilmazsin dediler ve maas vermediler. Sadece ne kadarlik satis yapmissam onun primini verdiler. O da 450 tl. Sonra baktim ki sozlerinde durmuyorlar calistigim surece hep kota uygulamasi olacakmis kotayi saglamazsam maas alamayacagim yani bende ikinci ayin sonunda isten ciktim. Hala alacagim vardi gunun gelmesini bekliyorum. Bugun gittim diger satislarimin primlerini sordum. Onceden bana odemesini yaptiklari satislar iptal olmus. Eger bu sonraki satislarimin primi bana verdikleri paradan az olursa onun farkini benden geri alacaklarmis. Boyle bir haklari var mi? Yani satisimin primini odediler. Sonra o satis iptal olunca anlasmali firma bizim ofisten parayi geri cekmis. Ofiste bizden geri isteyebilirmis. Bu durumda ben ne yapabilirim. 2 ay boyunca maas bile almadan calistim simdi birde borclu mu cikacagim?
 
Merhaba;
1-Çalıştığınız günlerin ücretini her durumda alırsınız.
2- İsterseniz SGK ya şikayet edebilirsiniz.
3- İşe başlar başlamaz sizi sigortalı yapmak zorundalar.
4- Yasal deneme süresi 1 aydır. Bunun için yazılı sözleşme olması gerekir. Ancak bu sürede de ücret ödenmesi gerektiği gibi sigorta da yapılmalıdır.
İyi günler dilerim.
 
Back