Kızlar merhaba. Benim doğum parasıyla ilgili daha doğrusu analık sebebiyle geçici iş görmezlik ödeneğiyle ilgili bir sorum olacak. Konuyla ilgili bilgisi olan, Personel işleri ya da İnsan kaynakları departmanlarında çalışanlar varsa aranızda cevaplamanızı rica edicem benim için çok önemli. Doğum parası alabilmek için 5510 sayılı kanunun 18. maddesinde doğumdan önceki bir yıl içinde minimum 90 gün sigorta primi ödenmiş olmalı diyor. İfade aynen bu şekilde . Acaba doğum yaptığımız günden başlayarak bir yıl mı yoksa doğum için izne ayrıldığımız tarihten önceki bir yıl mı 90 günlük prim lazım? benim için o kadar mühim ki eğer ikincisi gibiyse 9 günle kaçırıyor olucam
ayrıca genel sağlık sigortası prim borcu da olmamalıymış. bilen varsa aydınlatır mı lütfen?
bebegimin çantasını hazırlamıştım şimdi de kendi çantamı hazırladım piskolojikmi bilmem sancılanıyorum ama ay sancısu heralde 
