çalışan hamileler

mrswomen .!.:

İnsanları haklarını aramaktan vazgeçiriyor bu sistem haklısın bide bebek var hangi biriyle uğraşacaksın ama biz böyle sustukça bu böyle devam edip gidecek bunuda unutmamak lazım.

Genişletmek için tıkla...

devlet özel farketmiyor ki hakkını hiçbir yerde alamıyorsun.
ne kadar mağdur öğretmen var bu konuda.
bu sene takip ediyor musunuz bilmiyorum ama müdürlere standart getirdiler 75 alamayanların görevine son verildi. adam sınavla girmiş kazanmış ama bitti artık dediler. Ve davayı kazanıp yürütmeyi durduranlar oldu bakanlık açıklama yaptı kazansalar bile göreve iadeleri yok diye. 6-7 aydır uğraştılar vekalet ücreti yargılama gideri verdiler elleri boş kaldı.
ki özelde hiiiiiiç acımazlar.
ANNE olunca hayata bakış gerçekten değişiyormuş. herşey evlatlarımız için.

asabiyimm .!.:

Zaten bunun karşılığında çok büyük yaptırımlar olsa firma sahipleri olayı başka türlü gösterir o yüzden uğraşmaya değer görmüyorum ben. Anca çok uzun yıllar çalışacaksın o firmada anca öyle seni gözden çıkaramazlar herhalde.

Genişletmek için tıkla...

çok büyük yaptırımlar yok diye susacakmısın? 20 haftalık hamilesin. ve 12 hafta sonra işinden ayrılıp doğum sonrasıyla birlikte doğum ücretini alabilirsin. Ki neden almayasın. Şu saate kadar çalışmışsın sonuçta. Senin yerinde olsam ( bende 1 yıldır çalışıyorum firmamda) hemen iş-kur a şikayet ederim. Ve şuana kadar çalıştığım saatleri bile fazla fazla alırım. Günlük 7.5 saat çalışmamız gerekiyor biliyosundur. 20 hafta boyunca o 2.5 saatin farkını bile alırım.

Kayra19 .!.:

çok büyük yaptırımlar yok diye susacakmısın? 20 haftalık hamilesin. ve 12 hafta sonra işinden ayrılıp doğum sonrasıyla birlikte doğum ücretini alabilirsin. Ki neden almayasın. Şu saate kadar çalışmışsın sonuçta. Senin yerinde olsam ( bende 1 yıldır çalışıyorum firmamda) hemen iş-kur a şikayet ederim. Ve şuana kadar çalıştığım saatleri bile fazla fazla alırım. Günlük 7.5 saat çalışmamız gerekiyor biliyosundur. 20 hafta boyunca o 2.5 saatin farkını bile alırım.

Genişletmek için tıkla...

bi kaç kere dava açmış da kazanmış gibi konuşuyorsun.

Günde 10 saat çalışıyorum. Ama daha geçen hafta fazla mesaileri kabul ettiğimize dair kağıt imzaladık hepimiz. :)
Açıkçası uğraşmayı da gözüm yemiyor. Bebişimi doğururum başka bi iş aramaya devam ederim. Şu sigorta işleri nasıl olacak ona takıntılıyım bu ara.

asabiyimm .!.:

Günde 10 saat çalışıyorum. Ama daha geçen hafta fazla mesaileri kabul ettiğimize dair kağıt imzaladık hepimiz. :)
Açıkçası uğraşmayı da gözüm yemiyor. Bebişimi doğururum başka bi iş aramaya devam ederim. Şu sigorta işleri nasıl olacak ona takıntılıyım bu ara.

Genişletmek için tıkla...

kolay gelsin canım. sende bebeğinden sağlıklı olunda gerisi bi şekilde halledilir.
iş yerinden ya da çevrenden sigorta işini sor yaşamış birileri daha iyi bilir tecrübeleri vardır akıl verirler mutlaka sana.

kızlar ben de bir firmada sekreter olarak işe başladım.. İşe gireli daha 1 ay olmuştu kiii hamile olduğumu öğrendim.. ve girerken bebek konusundaki endişelerini söylemişlerdi ben de tabiki bir süre düşünmüyoruz demiştim.. ama o süre çok kısa sürdü :)
öğreneli 4 gün falan oluyo ben bir panikle söylemedim iş yerine daha.. biraz düşüneyim derken bu hafta bitti zaten.. Aslında hemen söyleme 2 ay falan diyenler var ben de öyle yaparım diye düşünüyodum ama bu çok saklanacak birşey değil ki :/
yeme alışkanlığım değişti mesela ofiste süt içmem falan gerekicek farkedicekler ne biliyim anlaşılmadam söylesem mi diyorum?? Aslında işim çok rahat kaybetmek istemem şimdilik çünkü hiçbişey yapmıyorum nerdeyse gün boyu oturuyorum genelde yalnızım ofiste rahatım yani.. O yüzden söylersem dicem ki isterseniz yabpabıldıgım yere kadar calışırım.. zorlandığım yerde size söylerim birini bulana kadar cıkmam.. Çünkü patronumu seviyorum ben de zor durumda bırakmam istemem çünkü planlarını ben bozdum haklı olarak.. ama çıkarma ihtimaleride var.. o yüzden kararsızım
Ne yapsam bilemedim.. Siz olsanız söyler miydiniz? Çıkma ihtimaliniz olduğunu düşünerek.. Yoksa bir kaç ay saklar mıydınız? (biraz da planlarımızı bu işe göre yapmıştık eşimle.araba alıcaktık falan bunun endişesi de var)
Fikir kızlarrrrr :)

slm bayanlar. bende iki gün öce öğrendim hamile oldugumu. 4 haftalıkmış bebişim. 8:30-19:00 çalışıyorum. cumartesileride tam gün mesai. şu an bile bunları nasıl uykusuz yazıyorum anlatamam. başımı masaya koysam anında uykuya dalabilirim. en azından cumartesileri tatil olsaydı yada yarım gün olsaydı ah ne iyi olurdu maalesef özel sektör çok acımasız.

narin_b34 .!.:

kızlar ben de bir firmada sekreter olarak işe başladım.. İşe gireli daha 1 ay olmuştu kiii hamile olduğumu öğrendim.. ve girerken bebek konusundaki endişelerini söylemişlerdi ben de tabiki bir süre düşünmüyoruz demiştim.. ama o süre çok kısa sürdü :)
öğreneli 4 gün falan oluyo ben bir panikle söylemedim iş yerine daha.. biraz düşüneyim derken bu hafta bitti zaten.. Aslında hemen söyleme 2 ay falan diyenler var ben de öyle yaparım diye düşünüyodum ama bu çok saklanacak birşey değil ki :/
yeme alışkanlığım değişti mesela ofiste süt içmem falan gerekicek farkedicekler ne biliyim anlaşılmadam söylesem mi diyorum?? Aslında işim çok rahat kaybetmek istemem şimdilik çünkü hiçbişey yapmıyorum nerdeyse gün boyu oturuyorum genelde yalnızım ofiste rahatım yani.. O yüzden söylersem dicem ki isterseniz yabpabıldıgım yere kadar calışırım.. zorlandığım yerde size söylerim birini bulana kadar cıkmam.. Çünkü patronumu seviyorum ben de zor durumda bırakmam istemem çünkü planlarını ben bozdum haklı olarak.. ama çıkarma ihtimaleride var.. o yüzden kararsızım
Ne yapsam bilemedim.. Siz olsanız söyler miydiniz? Çıkma ihtimaliniz olduğunu düşünerek.. Yoksa bir kaç ay saklar mıydınız? (biraz da planlarımızı bu işe göre yapmıştık eşimle.araba alıcaktık falan bunun endişesi de var)
Fikir kızlarrrrr :)

Genişletmek için tıkla...

ben olsam söylerdim. bende 8 aydır çalışıyorum iş yerimde. hemen söyledim. mümkün mertebe iznimi az kullanacağım. ama benim çalıştığım yerde başka arkadaşlarım da var beni idare edecek. sizde durum ne bilemem.

adagide .!.:

ben olsam söylerdim. bende 8 aydır çalışıyorum iş yerimde. hemen söyledim. mümkün mertebe iznimi az kullanacağım. ama benim çalıştığım yerde başka arkadaşlarım da var beni idare edecek. sizde durum ne bilemem.

Genişletmek için tıkla...

canım benim izin kullanma durumum falan olmaz büyük ihtimal. çünkü küçük bir ofis, 5 kişi çalışıyoruz, çok kurumsal bir yer olmadığı için işçi haklarını tam uygulayabılecek bir yer değil anlıcan.. ve tek sekreter var diğerlerinin görevi farklı herkesin o yüzden ben cıkarsam anında yeni birini almak zorundalar.. o yüzden kararsızım ya cıkarırlarsa diye

narin_b34 .!.:

kızlar ben de bir firmada sekreter olarak işe başladım.. İşe gireli daha 1 ay olmuştu kiii hamile olduğumu öğrendim.. ve girerken bebek konusundaki endişelerini söylemişlerdi ben de tabiki bir süre düşünmüyoruz demiştim.. ama o süre çok kısa sürdü :)
öğreneli 4 gün falan oluyo ben bir panikle söylemedim iş yerine daha.. biraz düşüneyim derken bu hafta bitti zaten.. Aslında hemen söyleme 2 ay falan diyenler var ben de öyle yaparım diye düşünüyodum ama bu çok saklanacak birşey değil ki :/
yeme alışkanlığım değişti mesela ofiste süt içmem falan gerekicek farkedicekler ne biliyim anlaşılmadam söylesem mi diyorum?? Aslında işim çok rahat kaybetmek istemem şimdilik çünkü hiçbişey yapmıyorum nerdeyse gün boyu oturuyorum genelde yalnızım ofiste rahatım yani.. O yüzden söylersem dicem ki isterseniz yabpabıldıgım yere kadar calışırım.. zorlandığım yerde size söylerim birini bulana kadar cıkmam.. Çünkü patronumu seviyorum ben de zor durumda bırakmam istemem çünkü planlarını ben bozdum haklı olarak.. ama çıkarma ihtimaleride var.. o yüzden kararsızım
Ne yapsam bilemedim.. Siz olsanız söyler miydiniz? Çıkma ihtimaliniz olduğunu düşünerek.. Yoksa bir kaç ay saklar mıydınız? (biraz da planlarımızı bu işe göre yapmıştık eşimle.araba alıcaktık falan bunun endişesi de var)
Fikir kızlarrrrr :)

Genişletmek için tıkla...

zor bi durum ya .
ben olsam söylemezdim karnım şişene kadar ya da onlar anlayana kadar.
ama patronun tutumu önemli . niye söylemedinler yapıp canını cok sıkmasın sonra.
orda uzun zamandır çalışanlarda ağız ara bi . böyle bi durum olmuş mu olduysa patron ne yapmış.
ama sorduğun kişilere de dikkat et. iki dakka sonra patron duymasın.

narin_b34 .!.:

canım benim izin kullanma durumum falan olmaz büyük ihtimal. çünkü küçük bir ofis, 5 kişi çalışıyoruz, çok kurumsal bir yer olmadığı için işçi haklarını tam uygulayabılecek bir yer değil anlıcan.. ve tek sekreter var diğerlerinin görevi farklı herkesin o yüzden ben cıkarsam anında yeni birini almak zorundalar.. o yüzden kararsızım ya cıkarırlarsa diye

Genişletmek için tıkla...

Söyleme yaa ben söyledim de noldu şuan 5 aylık hamileyim hiç belli değil.. Sonra söylersin neden söylemedin derlerse de riskliydi bebek aşağdaydı öyleydi böyleydi salla. sonuçta 5 ay maaşını al sigortan yatsın seni şimdiden çıkarabilirlerde onlar sana acımaz yani çaktırma çalış

narin_b34 .!.:

kızlar ben de bir firmada sekreter olarak işe başladım.. İşe gireli daha 1 ay olmuştu kiii hamile olduğumu öğrendim.. ve girerken bebek konusundaki endişelerini söylemişlerdi ben de tabiki bir süre düşünmüyoruz demiştim.. ama o süre çok kısa sürdü :)
öğreneli 4 gün falan oluyo ben bir panikle söylemedim iş yerine daha.. biraz düşüneyim derken bu hafta bitti zaten.. Aslında hemen söyleme 2 ay falan diyenler var ben de öyle yaparım diye düşünüyodum ama bu çok saklanacak birşey değil ki :/
yeme alışkanlığım değişti mesela ofiste süt içmem falan gerekicek farkedicekler ne biliyim anlaşılmadam söylesem mi diyorum?? Aslında işim çok rahat kaybetmek istemem şimdilik çünkü hiçbişey yapmıyorum nerdeyse gün boyu oturuyorum genelde yalnızım ofiste rahatım yani.. O yüzden söylersem dicem ki isterseniz yabpabıldıgım yere kadar calışırım.. zorlandığım yerde size söylerim birini bulana kadar cıkmam.. Çünkü patronumu seviyorum ben de zor durumda bırakmam istemem çünkü planlarını ben bozdum haklı olarak.. ama çıkarma ihtimaleride var.. o yüzden kararsızım
Ne yapsam bilemedim.. Siz olsanız söyler miydiniz? Çıkma ihtimaliniz olduğunu düşünerek.. Yoksa bir kaç ay saklar mıydınız? (biraz da planlarımızı bu işe göre yapmıştık eşimle.araba alıcaktık falan bunun endişesi de var)
Fikir kızlarrrrr :)

Genişletmek için tıkla...

Ben olsam bende söylerdim . Çok fazla stresli ve sorunlu bir işyerindeyim . İki patron var baba oğul ve anlayışsızlar . Hamile olduğumu öğrenmeden önce bir iş arkadaşım hamile kaldı sorunlu geçti ilk ayı rapor aldı hastaneye sık gitmek zorunda kaldı ve onu çıkardılar . Bu yüzden Söyleyip söylememekte bende tereddütte kalmıştım ilk zamanlar, ilk aylarda zaten hamile olduğumun farkında değildim. öğrenince hemen söyleyemedim . Baktım sorunlu bir hamilelik geçirmiyorum söyledim . Cumartesileri yarım gün çalışıyorum doktor muayenelerini ayda bir cumartesi gününe aldım . İlk zamanlarda surat yaptılar , laf söylediler . Ama ben iş yaparken hiç hamile gibi değildim onun mu etkisi var bilmiyorum zamanla bir şey dememeye başladılar . Şuan 34. haftamdayım . 35. haftamda izne çıkacağım artık .Çünkü burda ki iş stresi bitmez birde ağırlaşıyoruz artık malum :) bir buçuk ay önce ben yokken işlere bakacak bir eleman aldılar . İşleri devretmeye çalıyorum şuanda . Bu kadar erken alınması garip geldi yoksa bunlar beni çıkaracaklar mı diye aklıma gelmedi de değil :) ama yeni gelen elemanın işleri kısa zamanda kapması çok zordu . Haftaya izne çıkıyorum :) bakalım hayırlısı dönünce neler göreceğiz , neler bulacağız .

Demem o ki hamileliğin iyi giderse inşallah çalışabilirim izlemini verirsen sorun olmaz diye düşünüyorum .

Bu arada hamileyken işten çıkarmak gerçekten suç . Böyle bir şey olur ise hakkını aramak lazım. İlk aylarda hamileliğin belli değil iken söyleme kararı alırsan doktordan hamile olduğuna dair bir yazı al ve insan kaynaklarına ver ki olur da Allah korusun çıkartılır sanız hamile olduğunu bilmiyorduk diyemesinler .

asabiyimm .!.:

Söyleme yaa ben söyledim de noldu şuan 5 aylık hamileyim hiç belli değil.. Sonra söylersin neden söylemedin derlerse de riskliydi bebek aşağdaydı öyleydi böyleydi salla. sonuçta 5 ay maaşını al sigortan yatsın seni şimdiden çıkarabilirlerde onlar sana acımaz yani çaktırma çalış

Genişletmek için tıkla...

Bence zaten sigorta maaş bir yana bi bebek 3 aylık olana kadar kimseye söylemenin doğru olmadığını düşünüyorum, yakınlar bilsin yeter. Ben şahsen hiç söylemedim müdürüm başkasından duymuş. Mesai arkadaşımıda gevşek ağzlı davranıp herkese duyurdular kız şimdi bebeğini düşürdü millete bide bunu anlatmak zorunda kalıyor.

yangtze .!.:

Bence zaten sigorta maaş bir yana bi bebek 3 aylık olana kadar kimseye söylemenin doğru olmadığını düşünüyorum, yakınlar bilsin yeter. Ben şahsen hiç söylemedim müdürüm başkasından duymuş. Mesai arkadaşımıda gevşek ağzlı davranıp herkese duyurdular kız şimdi bebeğini düşürdü millete bide bunu anlatmak zorunda kalıyor.

Genişletmek için tıkla...

ya bende söylemeyi düşünmüyodum ama şimdi beslenmem değişiyo.. bişseyler yemem gerekıyo işyerinde ve küçük bi ofiste calısıyoruz saklayarak bişey yapmam imkansız.. bir de öğle araları avm ye yemeğe gidiyoruz bazen iş arkadaşlarıyla.. ve ben xray den geçemicem ne dicem o zaman. bunları da düşünüyorum yani mecbur kalıpta pat diye ben hamileydim demek ayıp olur gibi geliyo bana.. iş arkadaşlarım sonuçta bizden de mi sakladın diyebılırler.. yani benim hamile gibi davranmam için bilmeleri gerekıcek enınde sonunda o yuzden kararsızım :/

ebusssfb .!.:

Bu arada hamileyken işten çıkarmak gerçekten suç . Böyle bir şey olur ise hakkını aramak lazım. İlk aylarda hamileliğin belli değil iken söyleme kararı alırsan doktordan hamile olduğuna dair bir yazı al ve insan kaynaklarına ver ki olur da Allah korusun çıkartılır sanız hamile olduğunu bilmiyorduk diyemesinler .

Genişletmek için tıkla...

canım iş yerini cok suclayamam cunku cocuk meselesını soylediler gırerken ben de düşünmüyoruz dedım.. tabıkı onlar ıstemıyo dıye olmucak degıl ama butun işi yenı öğrendim zaten ben.. şimdi planları bozulmus oldu onlardan da çok bişey bekleyemem o yuzden. bu arada insan kaynakları aynı zamanda patronum oluyor :) küçük bir ofis çünkü patronla beraber 5 kişiyiz :) o yüzden öyle bı ımkanım kalmıyor

selam doğrusu bence 3 ayı doldurduktan sonra söylemesi yanlız normal koşullarda(gıcık patron v.b. durumları hariç)

ben 2, 5 aylıkken söyledim zaten iş yeri hekimi söylemem gerekitğini gebelik takibi yapması gerektiğini söyledi

söyledikten sonra ise herşey biraz daha rahat oldu açıkcası müdür daha bir anlayışlı daırsı başınıza

ben ilk haftalarda söylemiştim beni çıkarma gibi bir şansları yok çünkü memurum :)

Ben özel sektörde çalışıyorum, elektrik mühendisiyim. Hamile olduğumu öğrendiğim gibi ilk işim iş arkadaşlarımdan önce direktörüme ve müdürüme söylemek oldu. Bizim sektörde insan ilişkileri herşeyden önemli, ben her sektörde böyle olması gerektiğini düşünüyorum. narin_b34 yakında doktor kontrollerin olacak izin almak zorunda kalacaksın, mide bulantıların olacak, saklamak o kadar kolay değil, tabii türk filminde yaşamıyorsanız. Patronların anladığında senin onları ne kadar sevdiğin ya da onların seni ne kadar sevdiği hiç önemli olmayacak, bir kere zaten güvenlerini kaybetmiş olacaksın ve artık iyi niyetten de faydalanıp çalışmaya devam edemeyeceksin, seni direkt işten çıkaracaklar. Senin yerine bakacak kimse olmadığını söylüyorsun diyelim ki doğum iznine kadar idare ettiler, sen izine çıkmadan yerine birini mecburen alacaklar ve sen tekrar işe döndüğünde yerin dolmuş olacak. Ben senin yerinde olsam zaten yeni bir işe başlamışken ve patronlar çocukla ilgili uyarmışken hatta bir de araba alma planları yapmışken bebek olmasın diye korunurdum. Hadi sen korunmamışsın bebek olmuş, otur anlat; beklemiyordum, istemiyordum, zaten 3 aya kadar düşük tehlikesi var, hemen size bildirmek istedim, işimi de şirketi de çok seviyorum diye iyi niyet göstermelerini iste. Yerine birini yetiştirecek kadar şirkette çalışmamışsın ya hemen çıkarırlar, ya da doğuma kadar seni idare ederler en azından doğumdan sonra çalışmak istersen elinde referansın olmuş olur.

asabiyimm özel sektör devlet gibi değildir. Devlette çalışanlar çalışırken bir çok hakka sahipken biz haklarımızı işten ayrılırken alırız. Hiç bir patrondan zengin değilim, ne hakkım varsa ne kadar uğraşmam gerekiyorsa uğraşır hakkım olan parayı çatır çatır alırım. İşten ayrıldıktan sonra en azından uğraşacak bir şeyler olmuş olur. Patronların zaten sana ne vermeleri gerektiğini biliyordur ama sen ne kadar azına razı olursan o kadarını verecekler aklında bulunsun. Çıkmadan önce haklarını araştırıp öğren ve bunları bunları bana vermeniz gerekiyor diye sgk, iş kurumu neyse yazılı olarak önlerine koy bak bakalım o zaman veriyorlar mı vermiyorlar mı. Yine de vermeyeceklerini söylerlerse dava açacağını söylersin. Sen kaderine razı olup 3 kuruşla yollanabilecek bir eleman değilsen hakkını ara derim. İşten çıkmışsın daha korkacak neyin var da susuyorsun ben anlamadım. Bu kadar ezdirmeyin kendinizi!!!

Ben de Çalışan bir anne adayıyım şuanda 10 uncu haftamdayım ,ben şirketime söylediğimde hemen kovalım seni esprisi yaptılar ama sıkıntı yok :)gayet huzurluyum :)doğum sonrası haklarımızı merak ediyorum Başbakanın açıkladığı 300 lira ilk bebek parası ve izinli olduğumuz doğum oncesı ve sonrası dönemde maaşımızı devletten nasıl nezaman hangi yolla alacağız? Ayrıca beklenen bir yasa var ayda 1000 lira bakıcı parası ,çok iyi olur öyle bir durum olursa bilgisi olan varsa cevap beklerim...