- 29 Nisan 2010
- 4.289
- 2.805
- 133
- Konu Sahibi Nurbebekistiyor
-
- #46.441
canım raporumda 32 haftalık canlı gebelık yazıodu gıtmıo sanırım bosa
canım raporumda 32 haftalık canlı gebelık yazıodu gıtmıo sanırım bosapeki raporu tam olarak ne zman almak gerekiyor 31+ 6 32+0 31+ 1 hangisindedediğim gibi bir günüm bile boşa gitsin istemiyorum da
canım raporumda 32 haftalık canlı gebelık yazıodu gıtmıo sanırım bosa
ya açıkçası benim 16 kasımda 31 bitecek 32'ye girecek. 16sından itibaren geçerli olarak aldım raporu. daha vermedim tabi, p.tesi vericem çalıştığım yere.Bende bu sebepten iznimi erken almak istemiyorum. sen şimdi raporunu tam olarak ne zaman aldın?
ya açıkçası benim 16 kasımda 31 bitecek 32'ye girecek. 16sından itibaren geçerli olarak aldım raporu. daha vermedim tabi, p.tesi vericem çalıştığım yere.
Tebliğ'de açıkça "d) Doğumun beklenen tarihten sonra gerçekleşmesi halinde, fazladan geçen süreler doğum sonrası analık izni süresinden düşülemeyecektir." yazıyor. Sonraki izin süresinden düşmeyecek, hatta aktardığımız 5 haftadan bile düşmeyecek. ama diyelim ki benim analık iznim 11inde bitti doğumum 17sinde oldu. aradaki 5 gün için sağlık ocağından falan mı rapor alıcaz ki acaba? orası muğlak, tebliğde bi açıklık yok.
Ben de polis memuruyumevet canım
Malesef böyle... Ben de dün çalışamaz aldımm...kızlar ben doktora sordum 32de izne çıktık diyelim ki ben öyle yapıcam 32+0 16 kasım benim ve izne çıkıyorum :)
neyse 32de izne çıktık diyelim doğumuda 36da yaptık o kalan 4 haftayı sonraya ekleyemezsiniz dedi bunun için yasa çıkartmaya uğraşıyolarmış ama şimdilik durum bu dedi adama sürekli aynı soruyla geliyolarmış. yani eğer çok zor durumda değilseniz hiç boşuna yormayın kendinizi derim
kızlar ben doktora sordum 32de izne çıktık diyelim ki ben öyle yapıcam 32+0 16 kasım benim ve izne çıkıyorum :)
neyse 32de izne çıktık diyelim doğumuda 36da yaptık o kalan 4 haftayı sonraya ekleyemezsiniz dedi bunun için yasa çıkartmaya uğraşıyolarmış ama şimdilik durum bu dedi adama sürekli aynı soruyla geliyolarmış. yani eğer çok zor durumda değilseniz hiç boşuna yormayın kendinizi derim
olur mu canım sonraya aktarılıyor iznin 16 hafta senin 5 haftasını 37ye kadar çalışıyosak , izne ayrıldıktan sonra 8 hafta olacak olan izin 5 hafta fazladan çalıştığımız için 13 hafta olacak..kızlar ben doktora sordum 32de izne çıktık diyelim ki ben öyle yapıcam 32+0 16 kasım benim ve izne çıkıyorum :)
neyse 32de izne çıktık diyelim doğumuda 36da yaptık o kalan 4 haftayı sonraya ekleyemezsiniz dedi bunun için yasa çıkartmaya uğraşıyolarmış ama şimdilik durum bu dedi adama sürekli aynı soruyla geliyolarmış. yani eğer çok zor durumda değilseniz hiç boşuna yormayın kendinizi derim
aslında ileri tarihli rapor yasal diil. o konulara girmeyelim çokRaporu erken verip su tarıhte baslayacak diye yazıyor mu ben hic duymadım ole onu da ögreneyıım barı .Evet ya birde gec dogmum konusu var bende okumuştum ama cevabını bende bilmiyorum. Konu hakkında bilgi sahibi olan varsa benide aydınlatırsa çok sevinirim.
mevzuat açık. ne demek çıkarmaya çalışıyolar falan :) 32'den önce doğum yaparsanız bile doğumdan önceki 8 haftalık sürenin tamamı doğumdn sonraya ekleniyor. kesinlikle 16 haftadan daha az izin kullanılması gibi bir durum söz konusu değil. devlet memurları genel tebliği şöyle diyor:kızlar ben doktora sordum 32de izne çıktık diyelim ki ben öyle yapıcam 32+0 16 kasım benim ve izne çıkıyorum :)
neyse 32de izne çıktık diyelim doğumuda 36da yaptık o kalan 4 haftayı sonraya ekleyemezsiniz dedi bunun için yasa çıkartmaya uğraşıyolarmış ama şimdilik durum bu dedi adama sürekli aynı soruyla geliyolarmış. yani eğer çok zor durumda değilseniz hiç boşuna yormayın kendinizi derim
Ahh keşke öyle olsaymış ama şu anki yasaya göre doğurduğun zaman doğum öncesi iznin bitiyo ve kaçıncı haftada ayrıldıysan diyelim 34, o fazladan çalıştığın 2 haftan+8 hafta 10 haftalık doğum sonrası iznin başlıyo. bende defalarca demin misiniz dedim doktora sürekli aynı soruyla karşılaşıyoruz dedikızlar doğum iznini sizlere kısaca özetlemeye çalışacağım.
doğum izni yani kanundaki adıyla analık izni, her halükarda 16 hafta yani erken doğum yaparsanız kalan doğum öncesi izniniz doğum sonrasına aktarılıyor. yani öncesi ve sonrası toplam 16 haftadan az olamaz. eğer ki 40. haftayı doldurdunuz ve hala doğum yapmadıysanız 40. haftanın bitiminden sonra geçen süre doğum sonrası analık izninizden düşülmez.
raporu da 32+0 da almanız gerekiyor ama o tarihin hafta sonuna gelmesi gibi durumlarda 31+6 32+1 de alabilirsiniz. eğer daha geç alırsanız yada rapor almadan çalışırsanız dahi o günler çalışmış olarak kabul edilmiyor.
hayır orası öyle tabiki ben diyelim erken doğum yaptın diyorum 40da değil de 36-37de doğurdun onu kastediyorumolur mu canım sonraya aktarılıyor iznin 16 hafta senin 5 haftasını 37ye kadar çalışıyosak , izne ayrıldıktan sonra 8 hafta olacak olan izin 5 hafta fazladan çalıştığımız için 13 hafta olacak..
ay sen bunu nerden buldun ben devlette değilim ama sgk var bizde dahil miyiz acaba buna. benim doktorum çok net konuştu yaaslında ileri tarihli rapor yasal diil. o konulara girmeyelim çok
geç doğum derken 40 hafta dolduğu halde doğum gerçekleşmemişse, 10 günlük daha rapor alınıyormuş. tabi burda önemli olan şu: bu aradaki süre doğum sonrası izinden düşülmüyor. yani geç doğmuşsa 16 haftalık iznimiz bikaç gün daha uzamış oluyor. beklenen doğum tarihinden doğumun gerçekleştiği zamana kadar geçen süre, 16 haftaya ek olacak.
mevzuat açık. ne demek çıkarmaya çalışıyolar falan :) 32'den önce doğum yaparsanız bile doğumdan önceki 8 haftalık sürenin tamamı doğumdn sonraya ekleniyor. kesinlikle 16 haftadan daha az izin kullanılması gibi bir durum söz konusu değil. devlet memurları genel tebliği şöyle diyor:
"c) Beklenen doğum tarihinden önce doğum yapan memurun, doğum yapmadan önce kullanamadığı analık izni süreleri, doğum sonrası analık izni sürelerine ilave edilecektir.
Bu çerçevede;
- Doğumdan önce sekiz hafta süreli analık iznine ayrılan ve bu süre içerisinde erken doğum yapan memurun, erken doğum sebebiyle kullanamadığı doğum öncesi analık izni süreleri, doğum sonrası sekiz haftalık analık iznine eklenecektir.
- Beklenen doğum tarihinden önceki üç haftaya kadar Kurumunda fiilen çalışan kadın memurun, son üç haftalık doğum öncesi analık izni süresi içerisinde erken doğum yapması sebebiyle doğum öncesinde kullanamadığı analık izni süresi (kurumunda fiilen çalışarak geçirdiği süreler ile birlikte), doğum sonrası analık izni süresine ilave edilecektir.
- Beklenen doğum tarihinden sekiz hafta öncesinde doğum öncesi analık iznine ayrılmayarak, sağlık durumunun uygun olduğuna dair tabip raporu almak suretiyle kurumunda fiilen çalışmaya devam eden kadın memurun, bu süre içerisinde erken doğum yapması halinde, erken doğum sebebiyle kullanamadığı doğum öncesi analık izni süresi ile kurumunda fiilen çalışarak geçirdiği süreler doğum sonrası sekiz haftalık analık iznine eklenecektir.
- Kadın memurun otuz ikinci haftadan önce doğum yapması halinde, erken doğum sebebiyle kullanılamayan sekiz haftalık doğum öncesi analık izni süresinin tamamı doğum sonrası analık iznine ilave edilecektir. "
doktorunuz yanlış biliyor, yasa açık analık izni 16 haftadan az olamazAhh keşke öyle olsaymış ama şu anki yasaya göre doğurduğun zaman doğum öncesi iznin bitiyo ve kaçıncı haftada ayrıldıysan diyelim 34, o fazladan çalıştığın 2 haftan+8 hafta 10 haftalık doğum sonrası iznin başlıyo. bende defalarca demin misiniz dedim doktora sürekli aynı soruyla karşılaşıyoruz dedi
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?