- 23 Ocak 2014
- 7.295
- 4.332
- 248
Ama 37 değil 35te alırsan çalışamaz raporunu o zaman yanmamış olur 2 haftan..daha çok tatil yapmış olursun..boşuna işe gitmezsin 2 hafta..
memur arkadaşlarım size bir sorum var lütfen beni aydınlatın
benim doğumum sat a göre 6 kasım
6 kasıma göre son üç hafta izne çıkınca geri kalan 5 haftayı da sonraya aktarınca benim doğum iznimin son iki haftası sömestr tatiline denk geliyor
sorum şu:
doğum 6 kasımdan önce olursa benim bu izin durumum ne olur?
lütfen biri bana çooook açık anlatabilir mi?
amaaan bu hesap kitap işleri ne karışık yahuAma 37 değil 35te alırsan çalışamaz raporunu o zaman yanmamış olur 2 haftan..daha çok tatil yapmış olursun..boşuna işe gitmezsin 2 hafta..
olmaz cunku normalde 40 haftada dogurman lazım. 3 haftası ortada harcıyorsun, 37 de dogurduysan o 3 haftan yanıyor aktarılmıyor. en cok aktarılacak zaten 5 haftabu işte bir yanlışlık var.. 37 de doğum yaparsan doğum öncesi 8 doğum sonrası 8.. 16 hafta olur..
40 haftada doğurmak zorundasın diye bişey olmaz.. ben şimdi 37 de doğum iznine ayrıldım diyelim 38 de doğurdum 16 haftaolmaz cunku normalde 40 haftada dogurman lazım. 3 haftası ortada harcıyorsun, 37 de dogurduysan o 3 haftan yanıyor aktarılmıyor. en cok aktarılacak zaten 5 hafta
40 haftada doğurmak zorundasın diye bişey olmaz.. ben şimdi 37 de doğum iznine ayrıldım diyelim 38 de doğurdum 16 hafta
iznim var.. biri daha müdahil olsun konuya yanlışmıyım
canım benim özel ntınaztepe hastanesi sezeryan 1250 galiba ama emin değilim hastaneyi arayıp sorsak söylerler mi ki
Canım memur değilim ama bende cevap vermek isterim doğru anladıysam erken doğumda ne kadar süreyi doğum iznine aktarabileceğini sormuşsun. Açık anlaşılması için örneklerle anlatayım.memur arkadaşlarım size bir sorum var lütfen beni aydınlatın
benim doğumum sat a göre 6 kasım
6 kasıma göre son üç hafta izne çıkınca geri kalan 5 haftayı da sonraya aktarınca benim doğum iznimin son iki haftası sömestr tatiline denk geliyor
sorum şu:
doğum 6 kasımdan önce olursa benim bu izin durumum ne olur?
lütfen biri bana çooook açık anlatabilir mi?
Tabi senin köpeğin evde yaşıyor ve aşılarından eminsen sıkıntı yok. Ama biz yetişkin aldık bizimkini, aşılarını yaptırdığını söyledi adam ama aşı kartı fln yok. Bir de evde değil bizimki, bahçede. Başka hayvanlardan ne kadar ne kapabilir emin değilim. Biraz da iri cüsseli kızımızBende tanımadığım bilmediğim hayvanlara yaklaşmıyorum tabi ki, aşılarının tam olup olmadığını bilemem çünkü. O riski bende almıyorum, ama kendi köpeğim sonuçta aşıları tam biliyorum, o yüzden sıkıntı yok. Zaten eşim Lady'e yaklaşma falan dese, önce eşimi gönderirim evden. "Bence sana yaklaşmayalım biz ne olur ne olmaz" diyerek
gayet dogruCanım memur değilim ama bende cevap vermek isterim doğru anladıysam erken doğumda ne kadar süreyi doğum iznine aktarabileceğini sormuşsun. Açık anlaşılması için örneklerle anlatayım.
Beklenen doğum yani 40 haftanın dolduğu tarih 6 kasım ise ve sen 32. haftada çalışabilir raporunu aldıysan durum şöyle..
32. haftadan itibaren hangi hafta doğum yaparsan o haftaya kadar ki süre doğum sonrasına aktarılır.
Örneğin sen 35. haftada mesela 9 ekimde falan doğum yaptın (Allah korusun erken doğum olur) 9 ekim tarihi itibariyle 8 haftalık doğum sonrası iznin başlar ve 32 den 35 e kadar çalıştığın 3 haftanı bu 8 haftaya eklersin. Aralık 25 te de doğum izinin bitmiş olur. Doğum öncesi iznin ise yanıyor maalesef.
Başka bir örnek sen 32 de çalışabilir raporu aldın ve 37 ye kadar çalıştın 37 de doğum öncesi iznini başlattın. 39. haftanda da doğum yaptın diyelim. 30 ekim diyelim doğum tarihin.30 ekim itibariyle doğum sonrası izin başlamış olur. 8 haftalık doğum sonrası iznine önceki 5 haftanda eklenmiş olur ve 13 hafta doğum sonrası izin kullanırsın ocak sonu izinin bitmiş olur. Ama yine doğum öncesi izinden 1 haftan yanmış oluyor.
Son örnek sen yine 37. haftaya kadar çalıştın. Fakat 40 haftan doldu 6 kasım geldi hala doğum yapmadın. 8 haftalık doğum öncesi iznin dolduğu için beklemeye karar vermişseniz doktor postmatüre raporu yazıyor maximum 10 günlük. Sen 41. haftan bittiğinde doğurdun diyelim. o tarih itibariyle 8+5 haftalık doğum sonrası izin başlamış oluyor. Arada fazladın 1 haftalık doğum öncesi izni daha kullanmış oluyorsun ama sanırım sgk bunun ödemesini yapmıyor.
Yeterince detaylı oldumu bilmiyorum. Umarım kafanı karıştırmamışsımdır.
37. haftadan sonraki 3 hafta zaten sana yasal olarak veriliyor.. 37. haftaya kadar çalışıp ayrıldın diyelim ne zaman doğum olursa olsun 16 hafta kullanırsın benim bildiğim buzorundasın diye bırsey yok. aktarabılecegın yasal sure calıstıgın kadarı... dogum oncesı sen ne kadar kullandıysan o kadar...
38de dogurursan 16 hafta flan ıznın yok.. ancak 32-37 sonrası aktarılır ve yasal olarak 40 hafta uzerınden sayılır. sen o 3 haftayı dogumu beklereyek degılde dogurarak gecırmıssen 38-39-40 haftalarda dogum olduysa yanı kalan haftalar aktabılıyorsun dıye bırsey yok. maksımum sure dogum sonrası 13 haftadır...
yanlış biliyorsun o zaman37. haftadan sonraki 3 hafta zaten sana yasal olarak veriliyor.. 37. haftaya kadar çalışıp ayrıldın diyelim ne zaman doğum olursa olsun 16 hafta kullanırsın benim bildiğim bu
bu işte bir yanlışlık var.. 37 de doğum yaparsan doğum öncesi 8 doğum sonrası 8.. 16 hafta olur..
iyice kafam karıştı yahuuyanlış biliyorsun o zaman
iyice kafam karıştı yahuuçok konuşuldu burda ama ben hiç bu durumu çıkarmamıştım
Birde o zaten erken doğmuş minnacık çocuğunu bakıcıya bırakıp gittiğini düşün. Gününde doğan bebekten daha küçük olacak. Sonra o anne heyet raporlarının peşinde koşsun, rapor aldı diye müdürü ona taksın. Özel sektörse işten kovulsun, olmadı ücretsiz izinle maddi yıkıma girsin.düşünsenize 32de doguruyorsunuz 8 hafta ıznınınız var kesınlıkle cok kotu
Net bilgi lazim canimbildiğim kadarıyla doğum öncesi izinler doğum erken olursa doğum sonrasına aktarılıyor...
Ama net bilgi lazimcanım benim bildiğim doğum sonrasına aktarılıyor
13 hafta mo diyecektin canim?Canım öncesini sonrasını hiç karıştırma..
Şöyle düşün 37. Haftada iznini başlattığın günden itibaren 16 hafta iznin var..16 hafta sonra işbaşı yapıcaksın..eğer yarıyıla.denk geliyorsa malesef yanıyo..
Canim ben calisabiliri aldim diyelim ki iki hafta sonra dogum gerceklesti benim iznim nasil olacak?yine dev puntolarilla 6 kasım tutturamazsın zaten ne zaman doğum yapsan kalan günler doğum sonuna aktarılacak..
Yani 10 hafta mi oluyor canim dogum sonrasi verdigin ornektee?mesela 32 haftadan sonra 2 hafta calıstın, 34. haftada dogumun oldu, dogum oldugu tarıhten ıtıbaren 8 hafta ıznın, öncesınden de aktardıgın 2 haftan oluyor. yanı olay 32 ıle 37 arasında kac hafta calısabıldıgıne baglı, 37 de dogum yaparsan 8+5 13 hafta aktarıyorsun kı bu zaten maksımumu
Canim benim ki masallah pek dayanikliHe işte daha evvel de yazmıştım. Biz masumca sarılmak istiyoruz ama onlar sarılırken işi başka taraflara götürüyolar. :) e hal böyle olunca "ben dayanıyorum da sen niye dayanamıyorsun" diyo paşalar
canim lilipitcigimin verdigi ornekte kullanilmayanlar aktarilmiyor muAma 37 değil 35te alırsan çalışamaz raporunu o zaman yanmamış olur 2 haftan..daha çok tatil yapmış olursun..boşuna işe gitmezsin 2 hafta..
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?